Oficinas Globales

Oficinas Globales

Visit this country's website Ver todas las oficinas globales
Tres doctores jóvenes que caminan a lo largo de un pasillo del hospital que discuten el caso y que usan los scrubs. Un paciente o visitante está sentado en el pasillo mientras pasan.

Eficacia del Equipo

Aborda los desafíos más importantes para el éxito de tu equipo

Los equipos de alto rendimiento no son una opción para las organizaciones de éxito. Los equipos pueden aprender de su pasado y prepararse para su futuro manteniendo, hoy mismo, conversaciones que mejorarán su rendimiento.

¿Qué es?

Nuestras soluciones de trabajo en equipo se elaborarán a medida para que te enfrentes a tus desafíos de equipo más apremiantes en dos frentes: preferencia (cómo les gusta trabajar juntos a los equipos) y capacidad (con qué eficacia trabajan juntos).

Hacia la Eficacia del Equipo examina las preferencias de equipo. La forma en la que trabaja conjuntamente un equipo, y la coincidencia entre esto y cómo le gusta trabajar a cada persona, tienen una seria repercusión en lo eficaz que el grupo puede ser como colectivo. Entre otras cosas examinamos cómo se comunican los equipos, cómo establecen sus prioridades, qué los motiva y cuáles son los bloqueadores de su rendimiento.

 

La exploración de la Eficacia del Equipo examina lo eficiente que es un equipo en diversos casos. Esto forma la base de un plan de acción que nosotros ayudaremos al equipo a crear y poner en práctica. Después supervisaremos el avance del equipo con seguimientos regulares, y los ayudaremos a mantener el rumbo y la motivación para poner en práctica el cambio.

 

¿Para quién está diseñado?

Para mantener el ritmo en un mundo que está cambiando rápidamente, las organizaciones se están reinventando para formarse alrededor de una red de equipos ágil y dinámica. Por eso, para cada organización es una prioridad formar equipos eficaces.

Nuestros programas de trabajo en equipo son esenciales para:

  • Equipos recién formados o que se acaban de fusionar

  • Equipos a los que les falta dirección, finalidad o visión

  • Equipos eficaces que desean llegar a ser de alto rendimiento

  • Equipos en los que los asuntos interpersonales son una barrera para la eficacia

¿Cómo funciona?

Conjuntamente, estos elementos de nuestra cartera pueden ayudar a que un equipo logre los avances, yendo más allá de un problema que está repercutiendo en su capacidad para convertirse en un equipo de alto rendimiento.

Cada miembro del equipo recibe un perfil personal de Insights Discovery, y también realiza un evaluador que pregunta sobre su percepción de las capacidades del equipo y que crea el Perfil de Eficacia del Equipo. Después, mediante una serie de talleres y conversaciones facilitadas, el equipo puede descubrir cómo afectan sus preferencias individuales y de equipo a la dinámica de equipo y al rendimiento en general.

¿El resultado? Planes de acción prácticos y claros que aceleran el progreso del equipo hasta alcanzar sus objetivos.

Formas de utilizarlo

En las empresas de más éxito tiene que darse un excelente trabajo en equipo, pero es especialmente vital en determinados momentos del ciclo vital de cualquier equipo.

 

  • Cuando hay algún cambio en el equipo: de objetivo, dirección o líder
  • Cuando se forma un nuevo equipo y tiene que alcanzar rápidamente un gran rendimiento
  • Cuando acontecimientos externos repercuten en el ambiente dentro del equipo
Disparo de dos empresarios dando una presentación a sus colegas en el trabajo

¿Qué resultados consigue?

Los equipos brillantes son la sala de máquinas de las organizaciones de éxito. Y si tus motores no están funcionando como deberían hacerlo, tienes que levantar la tapa, examinar a fondo qué está pasando y descubrir qué puedes hacer para dar la vuelta a la situación.

Eso es lo que hacen nuestros productos de Eficacia del Equipo; no hay duda de que son diagnósticos, pero también son herramientas profundamente reveladoras, prácticas y sostenibles que ayudarán a tus equipos para que trabajen juntos en pro del éxito, incluso en el futuro.

Permítenos ayudar a tu empresa: contáctanos para comenzar tu viaje.